MBA Management Public

POINTS FORTS DE CETTE FORMATION

  • Formation opérationnelle
  • Pédagogie active
  • Développements importants sur les ressources humaines
  • Calendrier optimisé pour les personnes en poste


OBJECTIFS DE LA FORMATION

  • Les réformes successives portant sur la modernisaton de l’action publique, l’exigence de l’optimisataton des ressources ont contraint les structures publiques et les collectivités territoriales à évoluer. La mise en oeuvre de ces démarches nécessite des managers outillés à accompagner ces transformations.
  • Cette formation vous permettra, au-delà des éléments de langage souvent utilisés, d’acquérir le savoir pour devenir un manager à la fois efficace et bienveillant.

PUBLICS CONCERNÉS

  • Cadres des trois fonctions publiques, élus locaux, personnes en reconversion professionnelle, manager d’organismes parapublics.

MÉTHODES PÉDAGOGIQUES

  • Enseignements dispensés par une équipe pluridisciplinaire.
  • Alternance de cours théoriques, méthodologiques et pratiques : ateliers, études et analyse de cas issus du terrain, jeux de rôle...
  • Projet tuteuré supervisé par un intervenant professionnel du diplôme.

ÉQUIPE PÉDAGOGIQUE :

  • Hania Mestour, responsables des programmes à l’IEPP
  • Yann Furet, Consultant en management

DURÉE

  • 150 h d’enseignement (25 jours) + examen (1 jour)

EFFECTIF

  • 15 à 20 personnes


CALENDRIER

  • D’octobre 2018 à Février 2019

LIEU

  • IEPP 12 Villa Lourcine 75014 PARIS

MODULE 1 : Management 6 jours

  • Maitriser l’essentiel d’un management efficace 2 jours
  • La gestion de conflits 1 jour
  • L’accompagnement du changement 1 jour
  • Le management de projet 1 jour
  • Le management stratégique 1 jour

MODULE 2 : Ressources Humaines et droit de la fonction publique 5 jours

  • Connaître le statut des fonctions publiques 1 jour
  • Mener un entretien professionnel 1 jour
  • Comprendre et mettre en place des outils de qualité de vie au travail 1 jour
  • Santé et risques psycho-sociaux 1 jour
  • Ethique et déontologie de la fonction publique 1 jour

MODULE 3 : L’optimisation des ressources 6 jours

  • L’évaluation des politiques publiques 1 jour
  • Finances publiques et analyse financière 2 jours
  • Comprendre un projet de loi de finances 1 jour
  • Audit public et contrôle de gestion 2 jours

MODULE 4 : Communication et développement personnel 8 jours

  • La communication des institutions publiques 1 jour
  • La prise de parole en public 2 jours
  • Diriger efficacement une réunion 1 jour
  • Mieux gérer son temps 1 jour
  • Développer son leadership 1 jour
  • La PNL, outil de management 1 jour
  • Communication de crise 1 jour

EXAMEN
Examen sur table de 3h et grand oral devant un jury 30 minutes

D’octobre 2018 à Février 2019

  • Session 1 : 1er au 5 octobre 2018
  • Session 2 : 5 au 9 novembre 2018
  • Session 3 : 3 au 7 décembre 2018
  • Session 4 : 7 au 12 janvier 2019
  • Session 5 : 4 au 8 février 2019
  • Examen : 15 mars 2019

Tarif : 4950€ttc

Financement
Cette formation est éligible aux dispositifs de financement de la Formation Professionnelle Continue suivants :

  • Financement entreprise : Plan de Formation, Période de Professionnalisation ;
  • Prise en charge par un organisme (ex : OPCA) : Congé Individuel de Formation (CIF) ;
  • Financement individuel partiel ou total;
  • Budget formation des élus
  • DIF élus

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